Wir suchen einen Junior Consultant

WER SIND WIR?

• Wir sind ein internationales Unternehmen mit Spezialisierung auf Produktivitätssteigerung. Unser Schwerpunkt liegt im Benelux-Raum, aber wir führen Projekte in ganz Europa durch.
• Wir helfen unseren Kunden, messbare und nachhaltige Einsparungen zu erzielen. Am Ende eines Projekts werden Produktivitätssteigerungen von 15 bis 30 % erreicht.
• Wir konzentrieren uns auf die Umsetzung von Lösungen dort, wo der Einfluss auf die Produktivität am größten ist: „am Ort der Ausführung“.
• Wir sind Umsetzer. Wir verlieren keine wertvolle Projektzeit mit dem Schreiben von Berichten darüber, wie es sein sollte. Gemeinsam mit dem Kunden realisieren wir das Verbesserungspotenzial.
• Unser Ansatz zielt darauf ab, eine Kultur in der Organisation zu verankern, die das Engagement und die Kreativität der Mitarbeitenden, die der Arbeit am nächsten stehen, fördert.
• Unsere Methode ist branchenunabhängig. Wir haben sie erfolgreich in verschiedenen Sektoren angewendet: Produktion, Vertrieb, Gastronomie, Instandhaltung, Dienstleistungsbranche, Logistik, Bauwesen, … Einige unserer Referenzen: Cordeel, Marlux, Heras, Bekaert, Inbev.

STELLENBESCHREIBUNG

• Wir suchen Mitarbeiter, die in einem Projektteam unter der Leitung eines Projektleiters mitarbeiten; konkret bedeutet dies einen ganztägigen Einsatz bei unseren Kunden vor Ort.
• In der Entwicklungsphase wird eine verbesserte Arbeitsweise definiert. Sie analysieren gemeinsam Prozesse, Organigramme, Managementsysteme und Führungsverhalten und passen diese bei Bedarf an.
• Diese Veränderungen werden mit einer „Hands-on“-Mentalität gemeinsam mit dem Kunden umgesetzt, um die angestrebten Verbesserungen auf Basis der Vocum-Methodik zu erreichen.
• Sie werden von uns „on the job“ ausgebildet. Abhängig von Ihrem Profil, Ihrer Erfahrung und davon, wie schnell Sie unsere Methodik verinnerlichen, übernehmen Sie schnell passende Verantwortlichkeiten.
• Derzeit suchen wir mehrere Mitarbeiter sowohl für Belgien als auch für die Niederlande.
• Wir wählen auf Basis folgender Eigenschaften aus:
  • Abschluss: Universitätsabschluss oder gleichwertig – vorzugsweise Wirtschaftsingenieurwesen, Angewandte Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieur oder Bau-/Industrieingenieur. Berufserfahrung ist nicht erforderlich, da wir eine vollständige Ausbildung anbieten.
  • Ergebnisorientierung: Wir liefern unseren Kunden messbare und nachhaltige Verbesserungen. Das erfordert Energie, Ausdauer und gesunden Menschenverstand.
  • Persönliche Fähigkeiten: Teamplayer – sowohl im Vocum-Team als auch gegenüber dem Kunden. Das erfordert ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten. Unsere Mitarbeitenden müssen in der Lage sein, Ideen überzeugend und fundiert „zu verkaufen“.
  • Analytische Fähigkeiten: Starke analytische Kompetenz zur Optimierung von Prozessen, Systemen und Organisationsstrukturen. Wir suchen kritisch denkende Personen. Wichtige Veränderungen bei unseren Kunden werden oft dadurch ausgelöst, dass scheinbar logische Situationen oder Arbeitsweisen hinterfragt werden. Kenntnisse in Excel und PowerPoint sind erforderlich.

ANGEBOT

• Wir bieten ein herausforderndes, dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
• Sie lernen, wie große internationale Unternehmen arbeiten und wie deren Leistung gesteigert werden kann.
• Neben der theoretischen Grundlage profitieren Sie von einem kontinuierlichen, intensiven Lerneffekt „on the job“.
• Durch „Training-on-the-Job“, Coaching durch Senior Consultants und unsere Schulungsprogramme ist vorgesehen, dass Sie nach etwa zwei Jahren in die Position eines Senior Consultants aufsteigen.
• Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket inklusive Firmenwagen.
• Anstellungsverhältnis: Vollzeit, unbefristet

INTERESSIERT?

Senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben an info@vocum.com